CDD 6 mois reconductible - chauffagiste H/F - Lyon - VILLE DE LYON

Publiée le: 9/22/2020

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Type d'offre:Emploi Non Permanent

Délégation: Délégation Générale à l'Urbanisme, à l'Immobilier et aux Travaux

Direction: Gestion technique des bâtiments

Nombre de poste(s): 1

Référence: DGTB-015033

Date de début: 01/09/2020

Date de fin:

Date limite de dépôt de candidatures: 07/10/2020

Filière: Technique 

Cadre d'emplois: Adjoints techniques

Grade(s): Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe

Catégorie: Catégorie C

 Contexte:

Rattachée à la Délégation Générale à l’Urbanisme, à l’Immobilier et aux Travaux, la Direction Gestion Technique des Bâtiments compte 260 agents répartis en 11 services. Elle est responsable de la conservation et de la sécurité de 1 200 bâtiments (écoles, crèches, gymnases, musées, théâtres, bureaux…) et de leurs équipements techniques, de l’adaptation du patrimoine aux besoins des utilisateurs et de l’optimisation des dépenses énergétiques.

 Missions:

Le service Maintenance des Equipements Techniques a la responsabilité de la maintenance réglementaire préventive et corrective de la quasi-totalité des équipements techniques des bâtiments de la Ville de Lyon, par l’intervention de la régie directe ou le recours aux entreprises.

Au sein de l’activité thermique et placé-e sous la responsabilité d’un agent de maîtrise, vous assurez l’entretien, le dépannage et l’exploitation des installations thermiques de votre secteur géographique (essentiellement chauffage des bâtiments).

 Activités principales:

1. Exploitation et maintenance préventive des installations :
- Mettre en route / arrêter les installations à chaque saison de chauffe ;
- effectuer des rondes en vue de contrôler et analyser le bon fonctionnement des installations et appliquer les gammes de maintenance préventive (chaufferies, sous-station chauffage urbain, aérothermes, Centrale de Traitement d’Air, ventilo-convecteurs…) ;
- s’assurer du respect des normes de sécurité ;
- programmer un régulateur de chauffage ;
- suivre les paramètres sur télégestion (températures, horaires…) pour optimiser les consommations énergétiques ;
- suivre les interventions des prestataires externes (à la demande de l’agent de maîtrise) ;
- participer à la réception des nouvelles installations pour connaitre les caractéristiques et principes de fonctionnement.

2. Maintenance corrective des installations :
- Diagnostiquer la panne d’une installation ;
- mettre en sécurité les installations en cas de danger ;
- régler les organes de contrôle et sécurité ;
- démonter et remplacer le matériel défectueux ;
- commander les pièces de rechange nécessaires ;
- planifier les travaux correspondants et faire état de tout problème non résolu ;
- proposer des améliorations.

3. Suivi d’activité et transmission d’informations :
- Assurer le retour d’informations à SVP Bâtiments ;
- rendre compte à l’encadrant de l’état des installations ;
- assurer l’interface avec les utilisateurs ;
- renseigner des documents administratifs réglementaires (carnet de chaufferie, RUSE…) ;
- utiliser le logiciel GIMA (pour la traçabilité des interventions, les commandes de fournitures au magasin, et l’affectation des heures et des fournitures par ensemble immobilier).

 Activités spécifiques:

 Profil recherché:

Connaissances :
- Connaissances sur les équipements thermiques : électro technique et hydraulique,
- connaissances en télégestion et régulation,
- notions en production de froid,
- notions de la réglementation, applicable aux installations thermiques,
- connaissances de la norme C15 -100 pour la partie qui concerne les missions du poste,
- notions de la réglementation sécurité ERP et Code du Travail appliquées aux travaux de maintenance,
- connaissance des consignes en matière d’hygiène et sécurité, des gestes et postures adaptés à une bonne tenue du poste de travail.

Qualités requises :
- Rigueur,
- autonomie et esprit d’initiative,
- esprit d’équipe,
- qualités relationnelles.

 Conditions spécifiques d'exercice:

- Port obligatoire des vêtements de travail Ville de LYON et des équipements de protection individuelle.
- Vous pouvez être amené-e à remplacer un collègue en cas d’absence.
- Vous pouvez être amené-e à travailler en dehors des heures de service.
- En fonction des besoins du service et si vous en faites la demande, vous pourrez être éventuellement amené-e à assurer une astreinte électrotechnique 24h/24 une semaine sur 4 ou sur 8 selon les périodes de l’année.

 Lieu de travail:

4, avenue des Cottages 69300 Caluire

 Horaires:

37h30 hebdomadaires : 7h-11h30 / 13h-16h lundi-vendredi + RTT

Informations complémentaires :

Niveau d'étude :Niveau 3 - CAP BEP...

Diplôme profession réglementée : 

Niveau d'expérience : 2-5 ans

Avantages liés au poste : 

Niveau du poste : CG2