Educateur-trice sportif-ive - Lyon - VILLE DE LYON

Publiée le: 9/14/2021

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Type d'offre : Emploi Permanent

Délégation : Délégation Générale Jeunesse Education Enfance Sports et Inclusion

Direction : Sports

Référence : SP-017304

Date de début : 01/10/2021

Date limite de dépôt de candidatures : 30/09/2021

Filière : Contractuel, Sportive 

Cadre d'emplois : Educateurs des activités physiques et sportives

Grade(s) : Educateur des APS, Educateur des APS principal de 2ème classe, Educateur des APS principal de 1ère classe

Catégorie : Catégorie B

Contexte :

Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants-es) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.

Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants-es.

Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents-es présents-es au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.

La direction des Sports, composée de 450 agents, est en charge de l'exploitation et de l'entretien de 340 sites sportifs répartis sur le territoire.

Au sein de cette direction, la subdivision "Piscines et Patinoires" a en charge plus spécifiquement l'entretien des différentes piscines et patinoires municipales.

Missions : Sous la responsabilité du Conseiller des activités sportives et d’animation, il participe à la mise en œuvre d’actions spécifiques dans les équipements sportifs municipaux, initie et pilote les activités destinées prioritairement aux publics porteurs de handicap ; il assure le lien avec les structures d’accueil et d’hébergement de ces usagers.
Par ailleurs, au sein de l’équipe de MNS rattachée au Pôle, l’agent assure les missions dévolues aux éducateurs sportifs MNS (surveillance/ enseignement).
Durant la saison estivale, l’agent est affecté à la coordination de l’animation au sein d’une piscine d’été.
Il/Elle participe aux actions engagées dans le cadre de la Démarche Qualité

Activités principales :

Animation et éducation en direction des publics porteurs de handicap :
• Mettre en œuvre les actions éducatives en direction de publics spécifiques et notamment les publics porteurs de handicap,
• Elaborer et développer des projets,
• Assurer les suivis et bilans des projets mis en place,
• Mettre en oeuvre et développer des liens avec les structures partenaires
• Encadrer les animations sportives dans les piscines et patinoires,

Surveillance et sécurité des publics :
• Surveiller les bassins en application du POSS

• Prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers
• Assurer l’encadrement du personnel saisonnier au cours de la saison estivale,
• Appliquer et faire appliquer les consignes en matière de sécurité ERP,
• faire respecter le règlement intérieur des piscines,

Enseignement de la natation
• Enseigner la natation aux scolaires du 1er degré en lien avec les projets pédagogiques,
• Participer à l’animation des bassins et des plages dans le cadre des séances ouvertes au public

Participation à l’élaboration du projet d’établissement
• participer à l'aménagement des bassins avec installation du matériel,
• proposer des solutions et des adaptations

Activités spécifiques :

Profil recherché :

- Travail en mode projets
• Sensibilité et expertise relative au milieu du handicap et sécurité,
• expérience de travail en piscine et pratique d'animation ou d'enseignement auprès de différents publics
Règlementations ERP, POSS, hygiène installations sportives,
• techniques et outils de communication,
• connaissance des publics et expérience dans le domaine de l’action sociale,


• sens du travail en équipe et qualités relationnelles,
• rigueur et méthode,
• autonomie et sens des responsabilités,
• sens du service public et diplomatie,
• dynamisme et disponibilité,

Conditions spécifiques d'exercice :

- ETAPS obligatoirement titulaire du BEESAN ou BP JEPS AAN et de l'attestation de formation au DSA et à jour des révisions,
• Tous diplômes sportifs ou attestations de formation (sports adapté, handicap,...)

Lieu de travail : Un des 2 Pôles piscines / Interventions et/ou remplacements possibles sur toutes les piscines de la Ville de Lyon

Horaires : 37h30 par semaine en respect du règlement ARTT de la filière sportive des Piscines et Patinoires.

Niveau d'étude : Niveau 4 - BACCALAUREAT

Diplôme profession réglementée : 

Niveau d'expérience : 2-5 ans

Avantages liés au poste :

Niveau du poste : BG3