Agent-e petite enfance - Lyon - VILLE DE LYON

Publiée le: 10/9/2019

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Type d'offre:Emploi Permanent

Délégation: Affaires sociales, aux sports à l'éducation et à l'enfance

Direction: Enfance

Nombre de poste(s): 1

Référence: ENF-014266

Date de début: 29/10/2019

Date de fin:

Date limite de dépôt de candidatures: 30/10/2019

Filière: Technique 

Cadre d'emplois: Adjoints techniques

Grade(s): Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe

Catégorie: Catégorie C

 Contexte:

La direction de l'enfance met en œuvre la politique petite enfance de la ville de Lyon à travers la gestion directe de 53 établissements municipaux et le suivi de 120 équipements associatifs subventionnés. Elle est organisée autour d’un pôle opérationnel, d’un pôle santé, d'un pôle ressources et vie au travail ainsi que d'un service Accompagnement Analyses Achats Finances Informatique Réseaux Expertise.

 Missions:

Vous assistez le professionnel et entretenez les locaux afin de permettre un accueil de qualité de l'enfant.

 Activités principales:

1. Nettoyage et désinfection des locaux et matériels :
- appliquer les procédures d'entretien
- nettoyer et désinfecter les locaux et matériels
- remiser les matériels et produits après usage
- repérer les dysfonctionnements et les signaler
- vérifier le bon entretien et nettoyage du lieu, de l'équipement ou du matériel

2. Accompagnement du développement de l'enfant :
- accompagner les enfants dans leur développement affectif et intellectuel
- aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
- créer, instaurer et garantir les conditions du bien-être individuel et collectif de l’enfant
- favoriser la socialisation de l'enfant
- proposer des activités adaptés au développement de l'enfant
- respecter les rythmes de l'enfant
- respecter l'individualité de chaque enfant

3. Accueil des enfants et des familles :
- communiquer avec la famille au quotidien
- établir une relation de confiance avec les familles
- identifier les besoins de l'enfant
- intégrer et associer les parents dans la vie de la structure

4. Aide à l'enfant dans l'acquisition de son autonomie :
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité
- assurer la sécurité de l'enfant
- effectuer des petits soins ou évaluer l'état de santé de l'enfant
- veiller à l'autonomie et à la responsabilisation de l'enfant dans les tâches de la vie quotidienne
- veiller à l'hygiène et au confort de l'enfant

 Activités spécifiques:

Préparation des repas :
- adapter les menus, en fonction de l'âge et de l'individualité de chaque enfant
- élaborer les repas en tenant compte des recommandations alimentaires
- participer à l'éducation et à l'éveil gustatif des enfants

 Profil recherché:

Connaissances :
- consignes de sécurité
- développement de l'enfant
- notion de psychologie de l'enfant
- notions de respect et de civisme
- principes d'hygiène corporelle
- principes et gestes de secourisme

Savoir-faire :
- techniques de communication et d'animation appréciées
- lavage en machine

Qualités requises :
- avoir l'esprit d'équipe
- être à l'écoute
- réactivité
- sens de l'organisation
- sens de l'observation
- empathie
- créativité
- qualités relationnelles

 Conditions spécifiques d'exercice:

 Lieu de travail:

crèche CREQUI - 123 rue de Créqui 69006 LYON

 Horaires:

37h30 hebdomadaires + 15 jours de RTT

Informations complémentaires :

Niveau d'étude :Niveau 3 - CAP BEP...

Diplôme profession réglementée : CAP petite enfance ou qualification reconnue équivalente

Niveau d'expérience : 

Avantages liés au poste : 

Niveau du poste : CG2