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CDD 1 an - Un-e chauffagiste - Lyon - VILLE DE LYON

Publiée le: 3/14/2019

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Type d'offre:Emploi Permanent

Délégation: Immobilier et travaux sécurité juridique

Direction: Gestion technique des bâtiments

Nombre de poste(s): 1

Référence: DGTB-012327

Date limite de dépôt de candidatures: 08/03/2019

Filière: Technique 

Cadre d'emplois: Adjoints techniques

Grade(s): Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe

Catégorie: Catégorie C

 Contexte:

Rattachée à la Délégation Générale à l’Urbanisme, à l’Immobilier et aux Travaux, la Direction Gestion Technique des Bâtiments compte 260 agents répartis en 11 services. Elle est responsable de la conservation et de la sécurité de 1 200 bâtiments (écoles, crèches, gymnases, musées, théâtres, bureaux…) et de leurs équipements techniques, de l’adaptation du patrimoine aux besoins des utilisateurs et de l’optimisation des dépenses énergétiques.

 Missions:

Le service Maintenance des Equipements Techniques a la responsabilité de la maintenance réglementaire préventive et corrective de la quasi-totalité des équipements techniques des bâtiments de la Ville de Lyon par l’intervention de la régie directe ou le recours aux entreprises.

Au sein de l’activité thermique et placé-e sous la responsabilité d’un agent de maîtrise, vous assurez l’entretien, le dépannage et l’exploitation des installations thermiques de votre secteur géographique (essentiellement chauffage des bâtiments).

 Activités principales:

1.Exploitation et maintenance préventive des installations :
- Mettre en route / arrêter les installations à chaque saison de chauffe
- Effectuer des rondes en vue de contrôler et analyser le bon fonctionnement des installations et appliquer les gammes de maintenance préventive (chaufferies, sous-station chauffage urbain, aérothermes, Centrale de Traitement d’Air, ventilo-covecteurs…)
- S’assurer du respect des normes de sécurité
- Programmer un régulateur de chauffage
- Suivre les paramètres sur télégestion (températures, horaires…) pour optimiser les consommations énergétiques
- Suivre les interventions des prestataires externes (à la demande de l’agent de maîtrise)
- Participer à la réception des nouvelles installations pour connaitre les caractéristiques et principes de fonctionnement

2.Maintenance corrective des installations :
- Diagnostiquer la panne d’une installation
- Mettre en sécurité les installations en cas de danger
- Régler les organes de contrôle et sécurité
- Démonter et remplacer le matériel défectueux
- Commander les pièces de rechange nécessaires
- Planifier les travaux correspondants et faire état de tout problème non résolu
- Proposer des améliorations

3.Suivi d’activité et transmission d’informations :
- Assurer le retour d’informations à SVP Bâtiments
- Rendre compte à l’encadrant de l’état des installations
- Assurer l’interface avec les utilisateurs
- Renseigner des documents administratifs réglementaires (carnet de chaufferie, RUSE…)
- Utiliser le logiciel GIMA (pour la traçabilité des interventions, les commandes de fournitures au magasin, et l’affectation des heures et des fournitures par ensemble immobilier)

 Activités spécifiques:

 

 Profil recherché:

Connaissances:
- Connaissances sur les équipements thermiques : électro technique et hydraulique,
- Connaissances en télégestion et régulation,
- Notions en production de froid,
- Notions de la réglementation, applicable aux installations thermiques,
- Connaissances de la norme C15 -100 pour la partie qui concerne les missions du poste,
- Notions de la réglementation sécurité ERP et Code du Travail appliquées aux travaux de maintenance,
- Connaissance des consignes en matière d’hygiène et sécurité, des gestes et postures adaptés à une bonne tenue du poste de travail,

Qualités requises:
- Rigueur,
- Autonomie et esprit d’initiative,
- Esprit d’équipe,
- Qualités relationnelles,

 Conditions spécifiques d'exercice:

- Port obligatoire des vêtements de travail Ville de LYON et des équipements de protection individuelle,
- Vous pouvez être amené-e à remplacer un collègue en cas d’absence,
- Vous pouvez être amené-e à travailler en dehors des heures de service,
- En fonction des besoins du service et si vous en faites la demande, vous pourrez être éventuellement amené-e à assurer une astreinte électrotechnique 24h/24 une semaine sur 4 ou sur 8 selon les périodes de l’année.

 Lieu de travail:

4, avenue des Cottages 69300 Caluire

 Horaires:

37h30 hebdomadaires : 7h-11h30 / 13h-16h lundi-vendredi + RTT

Informations complémentaires :

Niveau d'étude :Niveau V (Cap/Bep/Bepc)

Niveau d'expérience : 2-5 ans