CDD - Renfort Chef-fe d’Equipe Eclairage - Lyon - VILLE DE LYON

Publiée le: 2/12/2021

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Type d'offre : Emploi Non Permanent

Délégation : Délégation Générale à l'Urbanisme, à l'Immobilier et aux Travaux

Direction : Eclairage Urbain

Nombre de poste(s) : 1

Référence : ECL-016801

Date de début : 01/03/2021

Date limite de dépôt de candidatures : 28/02/2021

Filière : Technique 

Cadre d'emplois : Agents de maîtrise

Grade(s) : Agent de maîtrise

Catégorie : Catégorie C

Contexte : Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, Lyon est une ville reconnue en Europe et souhaite désormais s’engager pleinement dans une politique globale de transition écologique et solidaire.

Au cœur de la métropole de Lyon, la Ville de Lyon (515 000 habitants) est dotée d’un budget consolidé de près de 800 millions d’euros et d’un effectif de plus de 8 000 agents lui permettant d'offrir un service public de proximité à la population dans un souci constant de qualité.

La Direction de l’Eclairage Urbain, qui dépend de la Délégation Générale à l'Urbanisme à l’Immobilier et aux Travaux (DGUIT), comprend les services administratifs, maintenance, bureau d’études, méthode, moyens et logistique.

Elle assure la gestion d’un patrimoine réparti sur les 9 arrondissements de la Ville de Lyon.

Missions : Sous l'autorité du technicien coordinateur maintenance - adjoint au chef de service et en collaboration avec les 6 autres chefs d’équipes, vous êtes chargé-e de la maintenance préventive des installations d'éclairage public.

Vous assurez en outre la planification et le suivi du systématique lampe et des rénovations des armoires de commandes d’éclairage public sur toute la Ville de Lyon.

Activités principales :

1. Planification et suivi des opérations de maintenance :
- planifier et suivre la réalisation des opérations de maintenance préventive et réglementaire (systématique lampes, relevés et rénovations des armoires de commandes …) ;
- demander les autorisations nécessaires (arrêtés, DATE KEOLIS, ENEDIS…) ;
- mettre à jour les tableaux de suivi.

2. Réalisation de tâches administratives :
- rédiger des bons de sortie de matériels ;
- faire remonter des informations pour mise à jour de la GMAO.

Activités spécifiques :

Profil recherché :

CONNAISSANCES
- Electrotechnique
- Eclairage public
- Maintenance des installations électriques
- Progiciel spécifique (GMAO)
- Logiciels bureautiques (pack Office)

QUALITES
- Rigueur et méthode
- Capacité d’initiative
- Sens de l’organisation et des priorités
- Pragmatisme
- Autonomie, capacité d’adaptation et de travail dans l’urgence




Conditions spécifiques d'exercice :

Lieu de travail : 62 bd Joliot-Curie 69200 VENISSIEUX ou 71 rue St Pierre de Vaise 69009 LYON

Horaires : 37H30 -Horaires : 7h30 – 11h30 et 12h30 – 16h00

Niveau d'étude :Niveau 3 - CAP BEP...

Diplôme profession réglementée : 

Niveau d'expérience : 2-5 ans

Avantages liés au poste :

Niveau du poste : CG1